本報訊 （記者李瓊） 萬寶盛華發(fā)布的最新雇傭前景調查結果：2014年第三季度，中國內地雇主的招募信心仍然積極樂觀，中國內地六大行業(yè)和九大區(qū)域或城市的雇主均預期增加員工數(shù)量。中國內地的凈雇傭前景指數(shù)為+14%，季度間相比下降了1個百分點；年度間相比上升了1個百分點。

    服務業(yè)雇主招募意向最為強勁

    參與調查的金融、保險及房地產(chǎn)業(yè)，制造業(yè)，礦業(yè)及建筑業(yè)，服務業(yè)，運輸及公用事業(yè)，批發(fā)及零售業(yè)等6大行業(yè)的雇主均不同程度預期2014年第三季度積極的雇傭預期。其中，服務業(yè)雇主的招募意向最為強勁，凈雇傭前景指數(shù)為+15%，季度間相比上升了1個百分點；其次是批發(fā)及零售業(yè)和制造業(yè)，凈雇傭前景指數(shù)均為+14%；運輸及公用事業(yè)的凈雇傭前景指數(shù)為+11%；金融、保險及房地產(chǎn)行業(yè)和礦業(yè)及建筑業(yè)的雇傭預期較低，凈雇傭前景指數(shù)分別為+8%和+7%。

    “中國正不斷推進商業(yè)服務業(yè)，以重組經(jīng)濟結構、拉動國內需求并提高就業(yè)機會，從而使中國經(jīng)濟不要過分依賴于制造業(yè)。”萬寶盛華集團（中國）董事總經(jīng)理張錦榮說，“中國政府表示，發(fā)展商業(yè)服務業(yè)如設計與開發(fā)、商業(yè)服務、科研、營銷與售后服務將被設為重中之重。”另外，高端制造業(yè)的蓬勃發(fā)展帶動了經(jīng)濟重組與升級的步伐，這將帶來巨大的人才需求，并為今年727萬的高校畢業(yè)生提供更多就業(yè)機會。

    北京雇傭前景最樂觀廣州倒數(shù)第二

    參與調查的4個區(qū)域和5個城市的雇主均對2014年第三季度的雇傭預期充滿希望。區(qū)域來看，華東區(qū)的招募步伐最為強勁，凈雇傭前景指數(shù)為+15%。從5個城市來看，北京雇主的招募預期最為活躍，凈雇傭前景指數(shù)為+18%，并呈現(xiàn)2012年第四季度以來的最強態(tài)勢。其次是深圳，招募步伐仍然穩(wěn)健，凈雇傭前景指數(shù)為+16%，不過季度間相比下滑了3個百分點，年度間相比，雇傭預期保持相對穩(wěn)定。廣州排在上海（+14%）之后位列第四位，凈雇傭前景指數(shù)為+12%。成都最低，為+9%。

    分析認為，北京正朝著“智慧城市”的方向發(fā)展，目前也是其產(chǎn)業(yè)升級的關鍵階段，北京將加快尖端產(chǎn)業(yè)的體系建設。傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新轉型、新興產(chǎn)業(yè)的增長以及產(chǎn)業(yè)結構進一步的完善，都將助力北京實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標，對高端人才的需求也非常迫切。