記者12月1日從山西省政府獲悉，為統(tǒng)籌解決當(dāng)前山西省科技研發(fā)人員總量不足、研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入強(qiáng)度偏低、人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化等問(wèn)題，山西省政府印發(fā)了《山西省科技研發(fā)人員倍增計(jì)劃行動(dòng)方案》（以下簡(jiǎn)稱《行動(dòng)方案》）。
記者了解到，《行動(dòng)方案》旨在增加全省科技研發(fā)人員數(shù)量。力爭(zhēng)到“十四五”末，山西省每萬(wàn)名勞動(dòng)力（就業(yè)人員）中研發(fā)人員數(shù)年均增速20%以上，達(dá)到全國(guó)平均水平。
為此，《行動(dòng)方案》將從大力引育高層次創(chuàng)新人才、加強(qiáng)科技人才創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)、充分發(fā)揮高校培養(yǎng)科研人員優(yōu)勢(shì)、加快高端創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)、加快新型研發(fā)機(jī)構(gòu)建設(shè)等11個(gè)方面具體推進(jìn)。
《行動(dòng)方案》明確，要聚焦山西省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和未來(lái)產(chǎn)業(yè)，設(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團(tuán)隊(duì)專項(xiàng)資金，發(fā)揮創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)的“磁吸效應(yīng)”，鼓勵(lì)科研人員潛心開展基礎(chǔ)科學(xué)研究與探索。山西省將通過(guò)聯(lián)合建立技術(shù)研發(fā)分中心等途徑，采取“一事一議”的方式，把國(guó)內(nèi)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團(tuán)隊(duì)匯聚到山西省相應(yīng)的產(chǎn)業(yè)技術(shù)平臺(tái)。
《行動(dòng)方案》提到，為保障山西省科技研發(fā)人員數(shù)量實(shí)現(xiàn)倍增，對(duì)科技研發(fā)人員要加大正向激勵(lì)力度。實(shí)行以增加知識(shí)價(jià)值為導(dǎo)向的分配政策，落實(shí)科研人才工資分配激勵(lì)機(jī)制。支持事業(yè)單位將職務(wù)科技成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)納入績(jī)效工資管理。鼓勵(lì)企業(yè)對(duì)關(guān)鍵核心人才實(shí)施股權(quán)激勵(lì)和分紅權(quán)激勵(lì)等中長(zhǎng)期激勵(lì)措施。支持科研機(jī)構(gòu)為優(yōu)秀青年科研人員設(shè)立青年科學(xué)家、特別研究員等崗位，在科研條件、收入待遇、繼續(xù)教育等方面對(duì)青年人才給予必要保障。
（記者 韓榮）