第14集團軍后勤部扎實開展“兩學一做”學習教育——
讓戰士身邊“微腐敗”無處容身
■李希敏 趙永登
在“兩學一做”學習教育中，第14集團軍后勤部從小處著手、細節抓起，杜絕戰士身邊的“微腐敗”現象，加強黨委支部自身建設，營造了風清氣正的良好環境。
后勤部一名領導在直屬分隊蹲連住班時發現，一些戰士對休假給干部骨干帶土特產、節假日請吃吃請等“微腐敗”現象議論很大。對此，他們在直屬隊廣泛開展“三個嚴禁”活動，即嚴禁收受土特產、嚴禁請吃吃請、嚴禁侵占士兵利益，要求干部黨員帶頭公開承諾、接受監督；用好“雙爭”評比欄、民主公開欄和按綱建連欄“三張圖”，定期公示黨員發展表、官兵休假表和考學苗子摸底表“三張表”，拓寬民主監督渠道，嚴肅處理違紀違規人員，增強黨支部凝聚力戰斗力。
除此之外，他們還從上到下開展“清理相互宴請、清理收受節禮、清理請托辦事”的“三清”活動，黨委委員帶頭做出公開承諾，廣泛開展“微腐敗大家談”討論活動，組織警示教育，在中秋、國慶期間組織明察暗訪，從一盒月餅、一次吃請等細枝末節糾治機關作風，先后對3名違反規定的干部進行誡勉談話和嚴肅處理。
鮮明的問責導向，讓杜絕“微腐敗”現象成為黨員干部的自覺行動，人人自警自勵，帶頭落實改進作風的規定，部隊風氣煥然一新。