本報訊 (通訊員 辛恒衛 劉 萍)近年來，鎮安縣總工會堅持職工至上的服務理念，著力抓好職工思想政治引領、產業工人隊伍建設改革、新就業形態勞動者權益保障、維權服務質量提升、深化工會改革等重點工作，切實維護職工合法權益，用心用情當好職工最信賴的“娘家人”。
鎮安縣總工會堅持思想引領，以“中國夢·勞動美”主題宣傳教育活動為載體，通過勞模事跡報告會、觀看愛國主義影片、參觀紅色革命圣地等活動，切實增強職工對黨的思想認同、情感認同。大力培育全員參與的職工文化，廣泛開展形式多樣的群眾性文化活動，著力引領職工聽黨話、跟黨走。目前，已建立職工志愿服務隊18個、參與職工1300多人次，累計建成各級“職工書屋”32個。大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，先后培育選樹省(部)級勞動模范(先進工作者)6名，市先進集體6個、勞動模范(先進工作者)18名、勞模(職工)創新工作室3個。
鎮安縣總工會積極開展“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖、平時送保險”活動，發布人才招聘信息5600份，引導20名貧困大學生在縣內8家企業就業;2022年為44名高考錄取的困難職工子女發放助學金9.35萬元;走訪慰問企業、新就業形態勞動者等一線職工1200多人(次)，發放慰問物資約45萬元。圍繞改革發展大局，開展以“當好主人翁、建功新時代”為主題的勞動競賽，在全縣企業召開工資集體協商會議，簽訂工資專項集體合同覆蓋率達95%以上。辦理農民工維權案件3起，建成5家“愛心驛站”，為環衛工人、快遞小哥、外賣小哥等戶外勞動者免費提供飲水、充電、休憩和閱讀服務。全面開展職工互助保障工作，2022年參保單位245個，累計參保職工18929人，收繳會費157萬元，為1284人次患病或遭受意外傷害的職工支付互助金108.9萬元。加大“八大群體”建會入會工作力度，積極吸收農民工入會，工會服務站點延伸到社區、鎮辦、企業，實現了服務職工全覆蓋，貼心的服務讓工會組織真正成為職工群眾最信賴的“娘家人”。